Öffnen – Kündigung Ehrenamtliche Tätigkeit | Vorlage – Muster

Sehr geehrte(r) [Name des Ansprechpartners],

hiermit kündige ich meine ehrenamtliche Tätigkeit bei [Name der Organisation/Verein] fristgerecht zum [Datum, an dem die Kündigung wirksam werden soll].

Ich habe diese Entscheidung sorgfältig und gut überlegt. Leider habe ich in den letzten Monaten festgestellt, dass meine beruflichen und privaten Verpflichtungen immer mehr zunehmen und es mir zunehmend schwerfällt, meine ehrenamtlichen Aufgaben wie gewünscht zu erfüllen.

Es fällt mir nicht leicht, diese Entscheidung zu treffen, da ich die Zeit, die ich als ehrenamtliche(r) Mitarbeiter(in) bei [Name der Organisation/Verein] verbracht habe, sehr geschätzt habe. Ich hatte die Möglichkeit, einen wertvollen Beitrag zu leisten und mit engagierten Menschen zusammenzuarbeiten. Es war eine bereichernde und lehrreiche Erfahrung für mich.

Ich möchte mich an dieser Stelle auch bei Ihnen für die Unterstützung und das Vertrauen bedanken, das mir während meiner Tätigkeit entgegengebracht wurde. Es war großartig, Teil eines Teams zu sein, das sich für eine gute Sache engagiert und gemeinsam positive Veränderungen bewirkt.

Trotz meiner Kündigung stehe ich Ihnen gerne weiterhin zur Verfügung, um beim Übergang einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Ich möchte sicherstellen, dass meine Aufgaben gut übergeben werden und dass die Ziele, für die wir uns als Organisation/Verein einsetzen, weiterhin erreicht werden.

Bitte lassen Sie mich wissen, wie ich am besten beim Übergabeprozess unterstützen kann. Ich bin per E-Mail ([Ihre E-Mail-Adresse]) oder telefonisch unter [Ihre Telefonnummer] erreichbar. Gerne stehe ich auch für ein persönliches Treffen zur Verfügung, um offene Fragen zu klären.

Ich wünsche Ihnen und der gesamten Organisation/Verein weiterhin viel Erfolg und bedanke mich nochmals für die Zusammenarbeit.

Mit freundlichen Grüßen,

FAQ: Wie schreibe ich Kündigung ehrenamtliche Tätigkeit

1. Frage: Warum sollte ich meine ehrenamtliche Tätigkeit kündigen?
• Antwort: Es gibt verschiedene Gründe, warum jemand seine ehrenamtliche Tätigkeit kündigen möchte. Gründe können persönliche Veränderungen, Zeitmangel oder Unzufriedenheit mit der Organisation oder dem Aufgabenbereich sein.
2. Frage: Wie informiere ich die Organisation über meine Kündigung?
• Antwort: Es ist am besten, die Organisation schriftlich über Ihre Kündigung zu informieren. Dazu können Sie entweder einen formellen Brief oder eine E-Mail verwenden.
3. Frage: Welche Informationen sollte ich in meiner Kündigung angeben?
• Antwort: Geben Sie in Ihrer Kündigung Ihren Namen, Ihre Kontaktdaten, das Datum der Kündigung und den Grund für Ihre Entscheidung an. Sie können auch Ihre Erfahrungen und Dankbarkeit für die Zeit als ehrenamtlicher Mitarbeiter erwähnen.
4. Frage: Wann sollte ich meine Kündigung einreichen?
• Antwort: Es ist ratsam, Ihre Kündigung so früh wie möglich einzureichen, um der Organisation genügend Zeit zu geben, einen Ersatz zu finden und Ihre Aufgaben zu übertragen.
5. Frage: Muss ich eine Kündigungsfrist einhalten?
• Antwort: Dies hängt von den Regelungen der Organisation ab. Überprüfen Sie Ihre ehrenamtliche Vereinbarung oder die Satzung der Organisation, um festzustellen, ob eine Kündigungsfrist festgelegt ist.
6. Frage: Muss ich meine Gründe für die Kündigung angeben?
• Antwort: Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Gründe für die Kündigung anzugeben, aber es kann hilfreich sein, Ihre Entscheidung zu erklären, um Missverständnisse oder Unklarheiten zu vermeiden.
7. Frage: Kann ich meine ehrenamtliche Tätigkeit später wieder aufnehmen?
• Antwort: In den meisten Fällen steht es Ihnen frei, Ihre ehrenamtliche Tätigkeit später wieder aufzunehmen, wenn Sie dies wünschen. Setzen Sie sich einfach erneut mit der Organisation in Verbindung und erkundigen Sie sich nach den Möglichkeiten.
8. Frage: Kann ich meine ehrenamtliche Tätigkeit vorzeitig beenden?
• Antwort: In Ausnahmefällen ist es möglich, Ihre ehrenamtliche Tätigkeit vorzeitig zu beenden. Besprechen Sie diese Möglichkeit jedoch vorher mit der Organisation und versuchen Sie, eine einvernehmliche Lösung zu finden.
9. Frage: Wie sollte ich mich von meinen Kollegen und der Organisation verabschieden?
• Antwort: Es ist höflich und professionell, sich von Ihren Kollegen und der Organisation angemessen zu verabschieden. Sie können dies zum Beispiel mit einer Dankesnachricht oder einem kleinen Abschiedsgeschenk tun.
10. Frage: Kann ich ein Referenzschreiben erhalten?
• Antwort: Ja, viele Organisationen sind bereit, Ihnen ein Referenzschreiben auszustellen, das Ihre ehrenamtliche Tätigkeit und Ihre Leistungen bestätigt. Fragen Sie einfach bei der Organisation nach.